ERP系統升級，從教育訓練開始扎根
在數位轉型的進程中，ERP系統不僅是企業營運的重要工具，更是連結各部門、優化流程、提升效率的核心關鍵。
何鑫實業此次今年極力推進的ERP系統升級，除了在功能上進行優化與擴充，更重視「人」的因素──因為唯有讓使用者真正理解並熟悉系統，升級才能發揮最大的效益。
因此，我們在系統上線前，特別安排了一系列教育訓練課程，從基礎操作到進階應用，讓同仁能夠逐步熟悉新系統的介面與功能。課程中，不同背景的同仁彼此交流、實際演練，將日常作業流程與系統功能結合，讓每個人都能找到與自身工作相連結的最佳使用方式。
在這過程中，同仁原本對新系統充滿擔憂，認為自己可能需要花上很長時間才能適應。但透過教育訓練的循序漸進與講師的耐心引導，逐漸發現原來許多功能比舊系統更彈性、數據更完整。
「先教育、再上線」的模式，不僅縮短了導入過程中的適應期，更大幅提升了整體運作的順暢度。當每位同仁都能有效運用新系統，ERP升級帶來的價值便能真正落實在每一天的工作中，從資料紀錄的準確性到跨部門協作的效率，都展現出實質的提升。ERP系統的成功不僅來自技術的進步，更來自於團隊的理解與實踐。透過教育訓練的扎根，我們不只完成了一次系統升級，更打造了一個能隨著企業成長不斷進化的基礎。未來，何鑫實業將持續以「技術」與「人才」雙軌並行，邁向更高效能、更智慧化的營運目標。